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      1. 定制VIPF服務 為教師減壓賦能|長安七小探索課后服務教師彈性上下班舉措

        時間:2022-03-11 14:38:42  來源:西安長安區

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        定制VIPF服務 為教師減壓賦能|長安七小探索課后服務教師彈性上下班舉措

        為激發“雙減”活力,促進教師發展,體現非凡關愛,長安區第七小學為教師量身定制“雙減”VIP服務——彈性上下班制度,為教師減壓賦能。


        為激發“雙減”活力,促進教師發展,體現非凡關愛,長安區第七小學為教師量身定制“雙減”VIP服務——彈性上下班制度,為教師減壓賦能。

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        長安七小教師“雙減”VIP服務包含了一系列舉措,有“課后服務儲蓄卡”,老師可將課后服務時間折算成時間積分存入儲蓄卡,每月兌換一次零星小假;有“彈性上下班制”,教師每周可報備30-60分鐘的彈性上下班時間,兼顧工作和家庭;還有“暖心關懷假”,每學期教師可采用分散或集中方式靈活選擇10小時“關愛假”“親情假”“戀愛假”中的一種為身心充電。七小教師“雙減”VIP服務既調動了教師工作的積極性,也增強了教師的職業幸福感,讓教師有感動,“雙減”有活力。

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        “學校實行彈性上下班,既有利于教師身心健康,也有利于教學質量的提高,不失為一個多贏的選擇”,這是學校教師李晨老師的表白。

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        “為教師提供休息時間和成長空間,體現管理的人性化和對老師的關心愛護,這才是我們的非凡七小”,教師崔夏晶深情地說。

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        “彈性上下班‘VIP’服務,體現了長安七小管理的溫度、廣度和厚度,徹底解決了我的后顧之憂”,這是作為一個3歲孩子母親鄭娜老師真摯的心聲。

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        “學校踐行‘雙減’,既考慮到為學生減負,也考慮到為教師減壓,體現的是一種人文關懷”,這是教師楊姍發自內心的感受。

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        管理見格局,細節暖人心。長安七小教師彈性上下班“VIP”服務,是七小“讓管理貼近人心,讓管理滋養生命”非凡管理理念的實踐縮影,讓教師積極適應“雙減”,融入“雙減”,助力“雙減”,成為更好的自己,成就非凡的七小。

        編輯:馬喆


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